公司领导班子政治画像报告

一、基本情况

xx公司现有班子成员11人，政治面貌均为_党员，其中党委委员7人，分别是党委委员、党委书记xx，党委委员、董事长、总经理xx，党委委员、党委副书记xx，党委委员、纪委书记xx，党委委员、副总经理xx，党委委员、总会计师xx，党委委员、总工程师xx。

xx公司班子成员平均年龄岁，50岁以上1人，40岁到49岁5人，40岁以下5人，年龄最轻的36岁；本科及以上学历11人，其中第一学历为本科的5人；高级职称8人，中级职称3人。领导班子政治素质过硬，年龄结构合理，学历层次较高，业绩考核优秀，职工群众普遍好评。

二、重点内容

（一）贯彻落实__重要指示批示和党_、省委决策部署情况

xx公司领导班子坚决贯彻落实上级各项决策部署，确保各项工作任务落到实处、见到实效，紧紧围绕xx化工集团党委“讲政治、守底线、强融合、蹚新路”党建工作新模式，聚焦集团公司“三化一型”定位和打造世界一流化工集团的发展战略，在5G智能煤矿的基础上，坚守安全底线、深入践行“算账文化”、创新人才队伍建设、推进5G＋智能化矿井建设，充分发挥国有企业党组织的政治核心和领导核心作用，团结带领广大职工群众助力xx公司“安全、智能、高效、廉洁、绿色、共享”高质量发展，为能源革命和煤炭保供展示形象、彰显担当、提供智慧、贡献力量。公司党委先后荣获全国煤炭工业先进集体和文明煤矿、山西省省管企业先进基层党组织等荣誉称号。

存在问题。一是深入学习_新时代中国特色社会主义思想等_创新理论及__及__历次全会精神，__系列重要讲话重要批示精神的深度和广度还需进一步提升拓展，学习成效还需进一步巩固。二是虽然能严格落实_方针政策和_、省、集团公司等重大决策部署，但工作开展仍习惯满足完成常规动作，亮点不多，尤其是在真正把学习成果具体落实到工作上有欠缺，执行中也存在措施不精准、缺乏创造性工作热情和创新性突破的问题。三是个别班子成员口头强调工作比较多，制度措施和标准落实还是存在失之于软、失之于宽的现象。四是工作作风不够扎实，调查研究不深入不全面，对分管系统情况满足于大概，对分管系统职工思想动态关注不够，运用理论指导实际工作有差距。五是个别干部在履行“一岗双责”方面仍然存在差距，对分管系统人员的日常教育重视程度不够。

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